Dossiers salariés
Conservez les données d'emploi dans un dossier structuré et limitez l'accès aux informations sensibles.
Gérez les informations collaborateurs, l'administration RH, les cycles de paie, les validations, les bulletins, les prêts et retenues ainsi que le reporting depuis un produit dédié.
Conservez les données d'emploi dans un dossier structuré et limitez l'accès aux informations sensibles.
Rassemblez les éléments nécessaires, traitez les exceptions et préparez un cycle identifiable avant validation.
Distinguez préparation, approbation et libération lorsque la gouvernance de l'organisation l'exige.
Conservez l'historique des actions et des décisions pour faciliter le contrôle interne.
Consultez les guides TouteGestion sur le cycle de paie, la séparation des tâches, les dossiers salariés, les retenues et la piste d'audit.